Pædagogisk leder

Vil du være med til at skabe trygge og udviklende rammer for unge på efterskole? Vi søger en pædagogisk leder, der brænder for trivsel og fællesskab – og som kan sætte retning for det pædagogiske arbejde.

Om stillingen

Stillingen indeholder undervisning svarende til 50 %

Som pædagogisk leder med ansvar for trivsel får du en central rolle i at sikre elevernes sociale og faglige udvikling. Du skal facilitere pædagogisk tilrettelagt samvær, mentorordning og SPS-faglig støtte, og du bliver ansvarlig for at skabe et inkluderende miljø, hvor alle elever trives og deltager aktivt i meningsfulde aktiviteter. Du bliver en del af et ledelsesteam, hvor der er tæt samarbejde om den samlede opgaveportefølje og fælles ansvar for skolens udvikling og drift.

Holte-Hus Efterskole er en efterskole for ordblinde elever i 8.–10. klasse. Vores opgave er at skabe et trygt, struktureret og anerkendende læringsmiljø, hvor eleverne genopbygger selvtillid, selvværd og lyst til læring – både fagligt og socialt. Fællesskab, relationer og pædagogisk nærvær er centrale omdrejningspunkter i hverdagen.

Dine hovedopgaver

• Facilitere og planlægge pædagogiske aktiviteter, der styrker fællesskab og inklusion.
• Understøtte trivsel gennem forebyggende indsatser og opfølgning.
• Organisere mentorordning og SPS-faglig støtte for elever med særlige behov.
• Indgå i dialog med elever og forældre om trivselsspørgsmål.
• Udvikle og evaluere fritidstilbud i samarbejde med teamet.
• Sikre at pædagogiske indsatser er i overensstemmelse med skolens værdigrundlag og lovgivning.

Vi prioriterer en leder, der

• Er læreruddannet med erfaring fra ordblindeundervisning
• Har erfaring fra efterskole eller lignende miljøer og forstår samspillet mellem faglighed og efterskoleliv.
• Er synlig og til stede i efterskolelivet – både i dagtimerne og ved arrangementer
• Er empatisk og relationelt stærk – kan tage svære samtaler og være nærværende i tunge stunder.
• Arbejder struktureret og kan skabe tydelige rammer for elever og kolleger.
• Er moden og tryg i ledelsesrollen – tør stå ved beslutninger og tage ansvar.
• Kan se skolen som en helhed og koble det pædagogiske, sociale og faglige.
• Har pædagogisk styrke og kan sætte retning for det pædagogiske arbejde.
• Er fleksibel og samarbejdsorienteret – kan arbejde tæt med lærere og bidrage til et balanceret samarbejde.
• Har mod på en del eftermiddags- og aften arbejde.

Succeskriterier

• Høj deltagelse i fritidsaktiviteter.
• Effektiv koordinering af SPS-støtte og mentorordning.
• Synlig dokumentation af pædagogiske indsatser og resultater.
• Flere elever deltager i flere fællesskaber

Vi tilbyder

• En meningsfuld lederrolle med stor indflydelse på unges trivsel og udvikling.
• Et engageret og fagligt stærkt team.
• En arbejdsplads præget af udvikling, samarbejde og stærke værdier.
• Tæt samarbejde i et ledelsesteam med fælles ansvar for skolens samlede opgaver.

Ansøgningsproces

• Ansøgningsfrist: tirsdag den 19.maj 2026 kl.12
• Samtaleforløb:
  - 1. samtalerunde afholdes torsdag den 21.maj i tidsrummet kl.12-18*
  - Evt. 2. samtalerunde afholdes tirsdag den 26.maj i tidsrummet kl.12-18*
• Tiltrædelse: 1. august 2026
• Ansøgning sendes til: mail@holte-hus.dk 

 

*Samtalen varer ca. 45 min- du skal op til samtalen arbejde med et dilemma/opgave som du bliver præsenteret for når du møder op. 

Har du spørgsmål eller ønsker du en uddybning af stillingen, er du meget velkommen til at kontakte forstander Henrik Daugaard på mobil: 4243 3382 eller på mail: mail@holte-hus.dk.

Vi glæder os til at modtage din ansøgning og høre, hvordan du kan bidrage til elevernes trivsel og skolens udvikling.

Ansøgningen og CV sendes til mail@holte-hus.dk (mrk.: pædagogisk leder)  

Løn og ansættelsesvilkår iht. organisationsaftale for ledere ved frie grundskoler mv. af 15. maj 2025.